黑人巨大VS苍井空_11111日本网站_合欧美一区二区三区_日韩久久网_亚洲国产精品国自产拍av秋霞_国产凸凹视频一区二区

服務(wù)電話
績(jī)效考核方案設(shè)計(jì)與實(shí)施

5.18 績(jī)效計(jì)劃調(diào)整

發(fā)布人:admin     發(fā)布時(shí)間:2018-03-01 16:32

第五章 績(jī)效管理方案和案例

第二節(jié) 績(jī)效管理案例

三、績(jī)效目標(biāo)的調(diào)整——GK公司薪酬績(jī)效管理案例(下)

(三)績(jī)效計(jì)劃調(diào)整
      績(jī)效考核工作會(huì)議后,采購(gòu)部郝部長(zhǎng)立刻著手研究采購(gòu)市場(chǎng)的變化趨勢(shì),同時(shí)預(yù)測(cè)和上游廠商建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系的可行性。
      一周后,采購(gòu)部郝部長(zhǎng)提交了關(guān)于采購(gòu)的市場(chǎng)研究報(bào)告,報(bào)告預(yù)計(jì)最遲在第三季度公司將會(huì)選擇與一家供應(yīng)商建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系,那時(shí)可以得到較為穩(wěn)定的原材料供應(yīng)。但是第二季度仍然不會(huì)扭轉(zhuǎn)原材料制約生產(chǎn)的局面。人力資源部張部長(zhǎng)將這些情況報(bào)告給陸總經(jīng)理,同時(shí)和各部長(zhǎng)進(jìn)行了充分溝通,最終確定了采購(gòu)部、增強(qiáng)材料車間、電子布車間、銷售一部、銷售二部的年度、季度績(jī)效計(jì)劃。
1. 年度績(jī)效計(jì)劃變更
(1)采購(gòu)部年度績(jī)效計(jì)劃變更如下:


部門年度績(jī)效計(jì)劃變更表


(2)銷售一部年度績(jī)效計(jì)劃變更表如下:


部門年度績(jī)效計(jì)劃變更表


(3)銷售二部年度績(jī)效計(jì)劃變更表如下:


部門年度績(jī)效計(jì)劃變更表


(4)增強(qiáng)材料車間年度績(jī)效計(jì)劃變更表如下:

部門年度績(jī)效計(jì)劃變更表


(5)電子布車間年度績(jī)效計(jì)劃變更表如下:

部門年度績(jī)效計(jì)劃變更表


2. 季度績(jī)效計(jì)劃變更
      陸總經(jīng)理在和各部門負(fù)責(zé)人簽訂年度績(jī)效計(jì)劃變更表的同時(shí),也和各部門簽訂了季度績(jī)效計(jì)劃變更表。銷售一部的200X年第一季度績(jī)效計(jì)劃變更表如下所示:


銷售一部200X年第一季度績(jī)效計(jì)劃變更表

 更多知識(shí)請(qǐng)閱讀,趙國(guó)軍著《薪酬設(shè)計(jì)與績(jī)效考核全案》(修訂版)(第1版8次印刷,修訂版10余次印刷)

回目錄 上一頁(yè) 下一頁(yè)


 
上一篇:5.17 績(jī)效考核會(huì)議       下一篇:5.19 績(jī)效考核表
主站蜘蛛池模板: 久久久久亚洲AV综合仓井空 | 日韩久久不卡 | 一级高清毛片 | 久久精品大全 | 日韩av电影在线免费观看 | 97久久精品无码一区二区天美 | 日日夜夜免费 | 国产精品三级久久久久三级 | 亚洲精品人人 | 毛片99| 男人女人爱做三级 | 给我播放片在线观看8集免费 | 久久视频免费 | 涩涩片影院 | 日韩最新免费不卡 | 色视频在线网站 | 2020国产精品永久在线 | 国产精品香港三级国产av | 日韩国产成人精品视频 | 婷婷综合 | 大决战第一部辽沈战役在线观看 | 欧美日韩网站在线观看 | 野花社区www视频最新资源 | 色福利网址导航 | 男女做爰猛烈吃奶啪啪喷水网站 | 黄色片高清视频 | 羞羞视频免费观看网站 | 免费永久看黄在线观看 | 欧美破处在线视频 | 又色又爽视频 | 熟女性饥渴一区二区三区 | 雪白的大奶子 | 欧美日韩精品免费观看视完整 | 五月天sese | 欧美日韩一区二区三区不卡视频 | a级视频毛片 | 精品第一国产综合精品aⅴ 亚洲成人欧美在线 | 蜜臀亚洲AV无码之国产精品 | 天天操伊人 | 亚洲一区二区三区在线看 | 中文乱码字幕av网站 |